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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 31/08/2026

The State of Sexism at Work: Discover the Key Findings of JUMP’s Survey Join a free webinar with the study’s authors, Salomé Germain Trigano and Isabella Lenarduzzi. 🗓️ In French: Friday 4 September 2026, 12:00–1:30 pm 🗓️ In English: Tuesday 8 September 2026, 12:00–1:30 pm 👉 jump.eu.com/waw-agenda/

jump.eu.com

WaW agenda - JUMP solutions for equity at work

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 10/04/2026

Entrepreneuriat des femmes en Belgique : ce que disent les données, ce que peuvent faire les politiques Webinaire gratuit organisé par la coalition WAW_Women At Work Coalition et le Vrouwenraad 📅 Vendredi 24 avril 2026 de 11h30 à 13h00 👉 Inscriptions : www.eventbrite.be/e/entreprene...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 10/04/2026

Ondernemerschap door vrouwen in België: wat de cijfers zeggen, wat de politiek kan doen Gratis webinar georganiseerd door de coalitie WAW_Women At Work Coalition en de Vrouwenraad 📅 Vrijdag 24 april 2026 van 11.30 tot 13.00 uur 👉 inschrijvingen : www.eventbrite.be/e/entreprene...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 27/03/2026

🗓️Jeudi 09/04/2026 - 12h30 à 14h00 Webinaire => Comment renforcer l’accès des femmes aux postes à responsabilités dans l’économie sociale et solidaire ? animé par Manon Bouisset de Pour la Solidarité 👉Inscription: bit.ly/4tdh2vG

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 26/03/2026

👉 Le sommet des entreprises belges reste masculin. BEL 20, en 2026 : ▪️ 1 seule femme CEO ▪️ 1 seule femme présidente de CA. En 2025 plus de la moitié des entreprises n’ont aucune ou une seule femme dans leur direction exécutive ! jump.eu.com/bel20-repres... 🎯Sans contrainte, l’égalité n’avance pas.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 08/03/2026

Hoe reageer jij op seksistische grappen op het werk? Vertel het ons in de comments. #SeksismeIsOokGeweld #StopSexism 👉 jump.eu.com/resources/se...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 08/03/2026

Les blagues sexistes au travail, vous réagissez comment? Dites-le-nous en commentaire. #CestPasDrôleCestViolent #StopSexism 👉 Notre Rapport SEXISME au TRAVAIL : jump.eu.com/resources/se...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 06/03/2026

✊ Reclaim. Rename. Restore. Reclaim the history. Rename the day. Restore its meaning. The 8th of March is NOT the "Women's Day”. It is the International Day for Women's Rights. #InternationalDayForWomensRights #ChangeTheNarrative #NotAWomensDay #ReclaimMarch8

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 08/12/2025

Jeudi 11/12/2025 – 11h30 à 13h00 "Le coût d’être mère" Webinaire animé par Valérie Lootvoet, Université des Femmes. Comprendre comment les normes sociales façonnent encore et parfois même entravent, la vie des mères d’aujourd’hui et en particulier, leur indépendance socio-économique. bit.ly/438qo1c

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 28/11/2025

🗓️ Jeudi 04/12/2025 de 12h00 à 13h30 "Santé des femmes au travail : un enjeu clé pour l’égalité et la prospérité" animé par Nathalie Dumont du Cercle Olympe avec Laetitia Vitaud, experte sur l’avenir du travail, et Filip de Groeve, expert santé 🔗 Lien d’inscription : bit.ly/4p4pNWX

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 24/11/2025

Nouvelle enquête sur l'état du sexisme Le sexisme marque encore la vie de toutes les femmes et bloque l'égalité. JUMP révèle ce qui a changé à l'ère de #MeToo… et ce qui n'a pas changé: 5 200 répondant·es dévoilent l'ampleur, les formes et l'impact réel du sexisme dans les études et au travail.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 31/10/2025

Participez aux prochains webinaires de la coalition @waw-coalition.bsky.social 3 rendez-vous inspirants pour explorer les défis et leviers de l’égalité entre les femmes et les hommes au travail : 📅Mercredi 19/11/2025 de 12h00-13h30 📅Jeudi 04/12/2025 de 12h00-13h30 📅 Jeudi 11/12/2025 de 11h30-13h00

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 26/07/2025

⛱️ L’été est le moment idéal pour écouter des podcasts 🎧 @isabellajump.bsky.social , notre CEO et fondatrice, a été l’invitée de "Septante minutes avec" pour expliquer le sexisme et révéler quelques résultats de l’enquête JUMP sur le sexisme au travail. www.youtube.com/watch?v=OgXG...

youtube.com

Isabella Lenarduzzi - L'état du sexisme

YouTube video by Septante Minutes Avec

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isabellajump.bsky.social @isabellajump.bsky.social · 23/07/2025

⛱️ L’été est le moment idéal pour écouter des podcasts 🎧 J’ai eu le plaisir d’être l’invitée de celui de Guillaume Hachez « Septante minutes avec » pour expliquer le sexisme et révéler quelques résultats de l’enquête JUMP sur le sexisme au travail. www.septanteminutes.be

youtu.be

Isabella Lenarduzzi - L'état du sexisme

YouTube video by Septante Minutes Avec

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 04/06/2025

L’INCLUSION : la force de votre culture d’entreprise. Téléchargez gratuitement notre nouveau guide pour instaurer une culture de confiance et de respect, moteur d’une meilleure performance collective. 👉 jump.eu.com/handbooks/ #JUMPForInclusion #InclusionMatters #EquityAtWork #JUMPforEquity

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 26/05/2025

✊ Défendons l’Égalité et l’Inclusion en Entreprise – Signez la Pétition ! Les politiques d’égalité et d’inclusion en entreprise sont menacées sous la pression des US et de l’ultra droite européenne. 📝 Signez et partagez la pétition fondationdesfemmes.org/petitions/eg... #EgaPro #Inclusion #Diversité

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 06/05/2025

🌍 Inclusive Workplaces = Better Workplaces 📩 Contact us today to benefit of 20 years of expertise : contact@jump.eu.com #FairWorkPlaces #JUMPForEquity #GenderBalance

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 22/04/2025

📚 Free Resources, Priceless Impact Did you know JUMP offers handbooks and toolkits to combat sexism and build inclusive workplaces? All FREE at www.jump.eu.com/resources 💡 Let’s change the world, one step at a time. #ToolboxForEquality #InclusionResources

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 17/04/2025

🚀 Unlock Performance with Equality Diverse and inclusive companies perform 15% better, according to McKinsey . Are you ready to transform your workplace? ✨ Meet our experts and discover tailored solutions for your business 👉Link: in Bio #WorkplaceSolutions #GenderBalance #McKinsey

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WAW - WOMEN AT WORK COALITION @waw-coalition.bsky.social · 11/04/2025

L’Europe doit résister en renforçant ses politiques d’égalité ! ⚖️💪 Notre tribune dans L'Echo (pour les abonnés) => www.lecho.be/opinions/gen... Lien direct au document => jump.eu.com/resister-par...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 08/04/2025

📣 "L'égalité n'est pas une option, c'est une nécessité" : JUMP réagit aux menaces sur les politiques de Diversité et Inclusion (DEI) Suite aux récentes pressions contre les politiques de diversité, Isabella Lenarduzzi, notre fondatrice, a partagé sa vision dans Le Soir ...

lesoir.be

Offensive de Trump contre la diversité : « C’est le moment de réaffirmer nos valeurs d’égalité et d’inclusion »

La majorité des entreprises n’est pas concernée par l’injonction de Trump de saper leurs objectifs de diversité. Mais sans rappel à l’ordre sur ces valeurs, au nom de la prospérité et de la démocratie...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 02/04/2025

En Belgique aussi et dans toute l’Europe nous avons besoin de soutenir nos entreprises dans leurs programmes d’Egalite et de non-discrimination. Ce sont des fondamentaux 🙏🏻 @hadjalahbib.bsky.social @isabellajump.bsky.social

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Béa Ercolini @beaercolini.bsky.social · 25/03/2025

C’est 2 avril à 11h et c’est en ligne.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 25/03/2025

La coalition Women At Work (WAW) vous invite au webinaire gratuit « La méthode des 5D » pour savoir comment réagir au harcèlement de rue, qui sera animé par Béa Ercolini @beaercolini.bsky.social , fondatrice de Touche Pas À Ma Pote. => ...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 24/03/2025

💡 Equity at Work: The JUMP Vision 🩷 At JUMP, we are committed to working alongside organisations to achieve true gender balance and ensure fair representation of diversity across all levels. 👉 Learn more about our mission and how we’re leading the way towards equity: jump.eu.com/about-us/mis...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 17/03/2025

🚀 Our 2024 Training Impact in Numbers: ✔️ 91 corporate sessions delivered ✔️ 4,000+ participants trained by 20 experts in 5 languages ✔️ 96% overall satisfaction! 🌍 Together, we’re building fairer and more effective workplaces. Shall we partner in 2025? 💡 #Equity #Impact #ClientSatisfaction

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 13/03/2025

🚨 Première mondiale pour la Belgique : légalisation du proxénétisme par contrat de travail. Le proxénète devient donc un chef d’entreprise reconnu et le « travail du sexe », un emploi légitime au même titre que la coiffure ou la plomberie.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 11/03/2025

✨ Over 4,000 People Trained by JUMP in 2024 Delivered in 5 languages across 91 corporate sessions, by 20 experts, with a 96% satisfaction rate. We’re proud to contribute to a fairer and more effective workplace. 💼🚀 🌟 Thank you to our partners for their trust: #Equity #Impact #ClientSatisfaction

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 06/03/2025

JUMP Diagnostics: Data-Driven Diversity ✨ 📊 Effective diversity plans start with solid data! Our diagnostics capture your diversity statistics and measure your culture's inclusiveness. 🔍 What we deliver: ✅ Clear diversity benchmarks ✅ Cultural inclusion assessments ✅ Strategic goals and KPIs

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 24/02/2025

🎯 96% Satisfaction: Thank You! In 2024, we trained over 4,000 people in 5 languages across 35 organisations, achieving exceptional satisfaction rates: ✅ 9.3/10 for our trainers ✅ 8.9/10 for content and discussions Shall we work together in 2025 to boost your team’s performance? 💡 #Equity #Training

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 20/02/2025

🌍 World Day of Social Justice – February 20 🌍 At JUMP, social justice isn’t just a concept—it’s a daily commitment to building workplaces where every voice counts and every talent thrives. Join us on our journey toward a fairer, more inclusive future. 💪✨ #WorldDayOfSocialJustice #JUMPForEquity

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 17/02/2025

🧑🏼‍🎓 La guerre des sexes à l’Université 🧑🏼‍🏫 Violences sexistes et sexuelles : des outils pour exclure les femmes, freiner leurs ambitions et maintenir un système qui profite aux hommes. L'enquête de Médor sur l'UCLouvain illustre cette impunité systémique. #Égalité #Sexisme medor.coop/magazines/me...

medor.coop

L’immense gâchis — L’UCLouvain et les femmes

Depuis 2020, deux biologistes de haut niveau demandent à l’UCLouvain de les protéger d’un environnement professionnel jugé sexiste, violent et propice au harcèlement. Alors que l’Université adapte sa ...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 12/02/2025

💼 JUMP Solutions : Your Complete Toolkit for Workplace Equity! ✨ Transform your workplace with our comprehensive suite of solutions. For almost 20 years, we've been helping organisations achieve real equity through powerful tools, data-driven insights, and expert guidance.

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WAW - WOMEN AT WORK COALITION @waw-coalition.bsky.social · 10/02/2025

Pourquoi la parité en politique est cruciale pour une démocratie équitable et efficace. Notre carte blanche dans @lesoir.be => www.lesoir.be/654275/artic...

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 11/02/2025

🚀 Nos chiffres d’impact pour nos formations en 2024 : ✔️ 91 sessions animées en entreprise ✔️ + de 4.000 personnes formées par 20 expert_es en 5 langues ✔️ 96% de satisfaction globale ! 🌍 Ensemble, on construit des environnements de travail plus justes et performants.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 10/02/2025

📈Transform International Women's Day (8th of March) into Business Success! At JUMP, we're celebrating 20 years of driving workplace equity. Let's have a conversation on how to leverage IWD to boost performance through inclusion. WORKPLACES THAT WORK FOR WOMEN WORK FOR EVERYONE.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 04/02/2025

🎯 Une satisfaction de 96% : merci ! En 2024, nous avons formé plus de 4.000 personnes en 5 langues et dans 35 organisations avec un taux de satisfaction exceptionnel : ✅ 9,3/10 pour nos formateur·rices ✅ 8,9/10 pour le contenu et les échanges

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 03/02/2025

💡 Shocking But True: the higher the position, the higher the Pay Gap! The higher women rise in the career pyramid, the greater the pay gap. This counterintuitive trend highlights why we need systematic change in workplace equity. Addressing gender inequality isn't just fair—it’s essential !

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 30/01/2025

💼 JUMP: Your Ally for Workplace Equity! 💡 For almost 20 years, JUMP has been at the forefront of building fair and inclusive workplaces. From empowering teams through training to uncovering insights with corporate diagnostics, we’re here to shape the future of work. 🌍✨

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 29/01/2025

🌍 Diversity is Strength, Inclusion is Fairness and Performance 🌟 At JUMP, we believe diversity isn't just about representation—it's about creating equity and fostering collaboration across differences. If managed properly, every voice adds richness to the workplace.

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JUMP Solutions for Equity at Work @jumpequality.bsky.social · 27/01/2025

✨ Plus de 4.000 participant·es formé·es avec JUMP en 2024 ! Avec 91 sessions, 20 formateur·rices et une satisfaction de 96%, nous sommes fièr·es de contribuer à un monde professionnel plus inclusif et performant. 💼🚀 🌟 Ensemble, on avance vers un futur plus équitable ! #Impact #Formation

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