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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 25/09/2026

L'accessibilité rend les espaces plus pratiques pour tout le monde. Le bouton d'ouverture d’une porte accessible n'est pas réservé qu’aux personnes en situation de handicap.

Un homme noir pousse une personne assise dans un fauteuil roulant en montant une rampe. Le texte à gauche indique : « L’accessibilité, c’est pour tout le monde ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 23/09/2026

C'est la Journée internationale des langues des signes! Saviez-vous que la Loi canadienne sur l'accessibilité reconnaît les langues des signes comme les langues principales des personnes sourdes au Canada?

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 09/09/2026

L'accessibilité est une responsabilité partagée. Le gouvernement, les entreprises, la société civile et les particuliers ont tous un rôle à jouer pour réaliser des progrès significatifs. Ce n'est qu'en travaillant ensemble que nous pourrons bâtir un Canada plus inclusif et plus équitable.

Un groupe souriant de personnes en situation de handicap se trouve dans une forêt. Elles portent des chemises et des gants verts et tiennent des sacs poubelles. Le texte indique : « L'accessibilité exige que tout le monde travaille ensemble pour bâtir un Canada plus inclusif. »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 02/09/2026

Saviez-vous que plus de 6 millions de Canadiens et Canadiennes âgés de 15 ans et plus ont un handicap? Il est essentiel de promouvoir l'accessibilité afin de créer des communautés, des milieux de travail et des services sans obstacle pour tout le monde au Canada.

Un groupe de trois personnes se tient debout devant un bureau. De gauche à droite : un homme noir portant une chemise à manches courtes boutonnée blanche, verte et bleue ; une femme blanche portant des lunettes à lumière bleue et un sweat à capuche orange, et dotée d'une prothèse au bras droit ; et un homme d'origine sud-asiatique portant une chemise à manches courtes boutonnée bordeaux.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 26/08/2026

Les véritables progrès commencent lorsque les organisations cessent de se demander : « Que devons-nous faire? » pour plutôt se demander : « Comment intégrer l'accessibilité et l'inclusion dès le départ dans tout ce que nous faisons? ».

Dans un bureau, un homme atteint du syndrome de Down porte une chemise bleue boutonnée et des lunettes. Il serre la main d'une femme vêtue d'un pull turquoise. Le texte indique : « Nous devons intégrer l'accessibilité et l'inclusion dès le départ ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 19/08/2026

Investir dans l'accessibilité, c'est investir dans l'avenir du Canada. En plaçant l'accessibilité au cœur de nos décisions et de nos actions, nous contribuons à bâtir un pays plus fort, plus inclusif, plus productif et plus résilient pour les générations à venir.

On voit un homme blanc, assis dans la section réservée aux personnes en fauteuil roulant d'une rame de métro, qui sourit et lève le pouce. Il porte une chemise à manches courtes à motifs jaunes et blancs, fermée par des boutons. Le texte indique : « Investir dans l'accessibilité, c'est investir dans l'avenir du Canada ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 11/08/2026

L'accessibilité consiste à éliminer les obstacles et à créer des possibilités pour tout le monde. (1/3)

Un homme noir, vêtu d'un gilet beige, d'un pantalon vert et de baskets blanches, pousse une personne en fauteuil roulant — qui porte une chemise à carreaux marron boutonnée — sur une rampe d'accès. Le texte à gauche indique : « L'accessibilité profite à tous ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 05/08/2026

Le handicap ne devrait jamais constituer un obstacle à des occasions d'emploi. La Loi canadienne sur l'accessibilité représente une étape importante pour garantir aux personnes en situation de handicap l’égalité des chances de participer dans les milieux de travail.

Une femme noire tenant un café et un homme blanc portant une prothèse de jambe discutent ensemble. Ils se tiennent debout devant un tableau, dans une pièce où se trouvent un bureau et deux chaises. Le texte indique : « La Loi canadienne sur l'accessibilité au Canada est le moyen qui nous permettra de bâtir un Canada sans obstacles ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 27/07/2026

L'accessibilité n'est pas uniquement une nécessité, c'est un investissement dans un avenir meilleur. Un Canada sans barrières favorise une plus grande participation, renforce les milieux de travail et offre la possibilité de mettre à profit leurs compétences, leurs connaissances et leurs talents.

Une femme blanche aux cheveux blonds et noirs, vêtue d'un haut blanc sans manches et d'un short noir, et portant une prothèse de jambe, est assise sur un canapé devant un ordinateur portable. Le texte à gauche indique : « Apprenez-en plus sur la Loi canadienne sur l'accessibilité ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 23/07/2026

Les rétroactions sont un élément essentiel de l' #accessibilité. Lorsque des obstacles sont signalés et corrigés, les systèmes s'améliorent et la participation devient plus facile pour tout le monde. Apprenez-en davantage dans notre rapport annuel : www.ccdp-chrc.gc.ca/ressources/p...

Une femme vêtue d'un chemisier turquoise porte un casque audio blanc. Elle est assise dans un box, devant un ordinateur. Le texte à gauche indique : « Les rétroactions est un élément essentiel de l'accessibilité ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 02/07/2026

Le #MoisDeLaFiertéDesPersonnesHandicapées est l'occasion de célébrer la diversité, les accomplissements et les contributions des personnes en situation de handicap.

Illustration du drapeau du Mois de la fierté des personne handicapées. Le texte indique : « Mois de la fierté des personne handicapées ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 23/06/2026

L'accessibilité ouvre de nouvelles perspectives. Lorsque les obstacles sont éliminés, la communication s'améliore, la participation s'accroît et les communautés deviennent plus fortes, plus sûres et plus inclusives pour tout le monde.

À droite, une personne en fauteuil roulant électrique travaille aux côtés d'un collègue à un poste de contrôle industriel dans une usine de fabrication. Les deux personnes portent un casque de sécurité et un gilet de sécurité haute visibilité. Le texte indique : « L'accessibilité ouvre de nouvelles perspectives ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 16/06/2026

Notre rapport annuel 2025-2026 est disponible. L'accessibilité touche à la dignité, à l'autonomie, au sentiment d'appartenance et à la pleine participation des personnes en situation de handicap à tous les aspects de la vie au Canada.

Couverture du rapport annuel 2025-2026 du Commissaire à l'accessibilité, intitulé « Bâtir un Canada sans obstacle ». Le texte indique : « Nouveau rapport – Bâtir un Canada sans obstacles – Notre rapport annuel 2025-2026 est maintenant disponible! ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 16/06/2026

#Nouvelles : Aujourd’hui, le commissaire à l’accessibilité a publié son rapport annuel 2025-2026. Il met en évidence les progrès accomplis en vue de créer un Canada sans obstacles d'ici 2040 et souligne que l'accessibilité est essentielle pour bâtir un Canada plus fort, inclusif et prospère.

Un homme vêtu d'un pantalon gris et de baskets noires et marron marche à l'aide d'une canne sur un sol tactile. Le texte indique : « Communiqué – Bâtir un Canada fort, c'est bâtir un Canada sans obstacle ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 09/06/2026

Être un employeur accessible et inclusif, c'est reconnaître que chaque personne vit son handicap à sa manière. Il est important de discuter avec vos employés de ce dont ils pourraient avoir besoin pour participer pleinement à la vie professionnelle.

Une jeune fille atteinte du syndrome de Down discute avec un jeune homme. Devant eux se trouve un bureau sur lequel sont posés du papier coloré et un ordinateur portable. Le texte dit : « Un milieu de travail inclusif commence par un dialogue ouvert ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 09/06/2026

Nous saluons l’engagement renouvelé du gouvernement du Canada envers l’équité et l’accessibilité dans « L’IA pour tous », la nouvelle stratégie nationale du Canada en matière d’intelligence artificielle.

Deux femmes en tenue de bureau regardent l'écran d'un téléphone portable à côté d'un écran d'ordinateur sur lequel figure un graphique bleu représentant l'IA. Le texte indique : « Déclaration – L'intelligence artificielle au services de tous et toutes. »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 01/06/2026

En cette Semaine nationale de l'accessibilité, nous célébrons le leadership, l'esprit d'innovation et les contributions des personnes en situation de handicap.

À gauche, le texte indique : « Déclaration – Bâtir un Canada fort et accessible dès sa conception ». À droite, un ensemble de cercles colorés contient des icônes liées à l’accessibilité, notamment des symboles représentant la perte auditive, la basse vision ou la cécité, les troubles de la mobilité, les utilisateurs de fauteuils roulants, la langue des signes, le logement accessible et l’inclusion.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 28/05/2026

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 22/04/2026

C'est la direction qui donne le ton en matière d'inclusion. Les employeurs qui encouragent les politiques d'inclusion, les outils accessibles et les pratiques favorisant l'accessibilité créer des environnements de travail où le personnel en situation de handicap peuvent s'épanouir pleinement.

Une femme noire montre son iPad à une femme blanche trisomique. Toutes deux portent des gilets de sécurité jaune fluo et se trouvent à l'intérieur d'un entrepôt. Le texte indique : « C'est la direction qui donne le ton en matière d'inclusion. »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 14/04/2026

L'accessibilité est un droit. La Loi sur l'accessibilité pour les personnes en situation de handicap au Canada vise à éliminer les obstacles dans les milieux sous réglementation fédérale, afin de permettre une pleine participation. (1/2)

Une photo d'une femme blanche portant une prothèse de jambe, assise sur un canapé avec un ordinateur portable. Le texte à gauche indique : « Apprenez-en plus sur la Loi canadienne sur l'accessibilité ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 08/04/2026

Le bouton d'ouverture d’une porte accessible n'est pas réservé qu’aux personnes en situation de handicap. Les parents avec des poussettes, les voyageurs chargés de bagages, les livreurs ou toute personne ayant les mains occupées en bénéficient également. (1/2)

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 02/04/2026

L'accessibilité en milieu de travail peut se traduire par : • Un langage simple dans les courriels et les documents • Des instructions et des attentes claires • Une formulation simple et directe (1/2)

Une image représentant un homme aveugle assis devant un ordinateur dans un bureau. Le texte à gauche indique : « L’accessibilité c’est donner à tout le monde les outils nécessaires pour faire son travail. »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 17/03/2026

Une véritable inclusion signifie que chaque personne est valorisée et encouragée à contribuer. L'accessibilité ne se limite pas aux espaces physiques. (1/2)

Trois personnes sur une piste de course. L'une d'elles porte une prothèse à la jambe. Le texte à gauche indique : « Travaillons ensemble pour bâtir un Canada sans obstacles ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 10/03/2026

Les organisations qui accordent la priorité à l'accessibilité et à l'inclusion : 🤝 s'adaptent plus facilement 🤝 atteignent des performances supérieures 🤝 permettent à tout le monde de contribuer

Sur le côté gauche de l'image, le texte en noir sur fond blanc indique : « La Loi canadienne sur l'accessibilité exige la élimination des obstacles dans des domaines clés. » Sur le côté droit de l'image, on voit une femme ayant le syndrome de Down qui porte un gilet de sécurité jaune fluo et tient un bloc-notes.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 02/03/2026

Quatre Canadiens et Canadiennes sur cinq ayant un handicap très grave ont rencontré au moins un obstacle dans les espaces publics, les milieux de travail et les services, ce qui démontre que les problèmes d'accessibilité sont encore très réels pour beaucoup.

Une femme vêtue d'une chemise blanche et d'un short noir, avec une prothèse à la jambe, utilise un ordinateur portable sur un canapé beige. Le texte noir sur le bloc blanc à gauche de l'image indique : « Apprenez-en plus sur la Loi canadienne sur l'accessibilité ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 27/02/2026

À qui s'applique la Loi canadienne sur l'accessibilité? 🔹 Le Parlement 🔹 Le gouvernement du Canada 🔹 Les organisations du secteur privé réglementées par le gouvernement fédéral Pour en savoir plus : www.ccdp-chrc.gc.ca/individus/ac...

Quatre personnes se trouvent dans un bureau. De gauche à droite, on voit une femme assise à un bureau, un homme au téléphone debout près d'une fenêtre, une femme assise dans un fauteuil roulant et un homme qui lui montre quelque chose sur l'écran de sa tablette. Le texte indique : « À qui s’applique la Loi canadienne sur l'accessibilité? »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 11/02/2026

« Rien sans nous » met l'accent sur les voix des personnes en situation de handicap. Par voie de la #LCA, nous collaborons avec les personnes en situation de handicap pour comprendre leurs expériences et obstacles.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 04/02/2026

Image de trois personnes souriantes dans un bureau. De gauche à droite : un homme portant une chemise rayée blanche, verte et bleue, une femme avec un bras prothétique et portant un sweat à capuche orange, un homme portant une chemise à manches courtes marron. Texte: Saviez-vous que plus de 6 millions de Canadiens et Canadiennes âgés de 15 ans et plus ont un handicap?

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 04/02/2026

Excellentes discussions sur l'utilisation de l'IA dans les cadres réglementaires. Les implications pour les droits de la personne et l'accessibilité doivent rester une priorité dans le cadre de leur utilisation. (1/2)

Photo de Christopher Sutton lors de la conférence « AI in Regulation ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 30/01/2026

L'accessibilité consiste à éliminer les obstacles et à créer des possibilités pour tous et toutes.

Un homme en fauteuil roulant monte une rampe. Le texte à gauche indique : « L'accessibilité profite à tout le monde ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 22/01/2026

La phase 1 de la nouvelle section sur les technologies numériques est maintenant en vigueur en vertu du Règlement canadien sur l’accessibilité et aidera à assurer l’accessibilité des communications pour tous et toutes. ℹ️ En savoir plus : www.canada.ca/fr/emploi-de...

Un homme porte un casque avec un micro pour utiliser son téléphone portable dans un bureau. Le texte à gauche indique : « Découvrez la phase 1 de la nouvelle section sur les technologies numériques ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 14/01/2026

Janvier est le moment idéal pour réfléchir à l'accessibilité, aux opportunités et à l'inclusion. L'accessibilité n'est pas une action ponctuelle.

Un jeune homme en fauteuil roulant dans une cafétéria. Le texte à gauche indique : « Lorsque l'accessibilité est intégrée dès le départ, tout le monde en profite ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 29/12/2025

D'ici 2040, nous pouvons imaginer un Canada où l'accessibilité est la norme, et non l'exception. Chaque mesure que nous prenons aujourd'hui nous rapproche de milieux de travail et de communautés justes, inclusives et équitables pour tous. Pour en savoir plus : www.ccdp-chrc.gc.ca/individus/ac...

Sur le côté gauche de l'image, le texte en noir sur fond blanc indique : « La Loi canadienne sur l'accessibilité impose la suppression des obstacles dans des domaines clés. » Sur le côté droit de l'image, on voit une femme qui a le syndrome de Down portant un gilet de sécurité jaune fluo et tenant un bloc-notes.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 11/12/2025

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 04/12/2025

Cette semaine, le commissaire à l'accessibilité a participé à la conférence de @ccrworg.bsky.social, qui a souligné l'impact de l'inclusion des personnes en situation de handicap dans les milieux de travail au Canada et son rôle dans la réussite économique.

Photo du commissaire à l'accessibilité Christopher T. Sutton lors de l'événement « Handicap et travail » organisé par le CCRT.

Photo du commissaire à l'accessibilité Christopher T. Sutton et de Leslie Church lors de l'événement « Handicap et travail » organisé par le CCRT.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 03/12/2025

Aujourd’hui, à l’occasion de la Journée internationale des personnes handicapées, nous saluons la contribution des personnes en situation de handicap à la vitalité de notre pays. Lisez la déclaration conjointe : www.ccdp-chrc.gc.ca/ressources/s...

Un groupe diversifié de personnes handicapées avance avec assurance dans un couloir lumineux et moderne. Le groupe comprend des personnes en fauteuil roulant, une personne accompagnée d'un chien-guide et d'autres personnes marchant à l'aide de dispositifs d'aide à la mobilité. Elles sourient, sont engagées et portent des cahiers ou des chemises. Sur le côté gauche du graphique, un gros texte indique : « Déclaration – L'inclusion, pilier de la défense des droits des en situation de handicap et la création d'un Canada accessible ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 03/12/2025

Joyeuse #JIPH! Aujourd'hui, nous saluons la contribution des personnes en situation de #handicap à la vitalité de notre pays. L'accessibilité et l'inclusion sont des droits fondamentaux. Travaillons ensemble pour bâtir un Canada accessible où chaque personne peut s'épanouir et vivre dans la dignité.

Sur le côté gauche de l'image, le texte « Journée internationale des personnes handicapées – 3 décembre » apparaît sur un fond bleu foncé. Sur le côté droit, huit icônes représentant différents types de handicaps apparaissent sur un fond bleu clair.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 26/11/2025

Au Canada, 1 personne sur 4 a un handicap visible ou invisible. L‘#accessibilité aide tout le monde à se déplacer, à travailler et à communiquer sans obstacle.

Un groupe de quatre personnes en tenue professionnelle décontractée sont alignées dans la même direction. Le texte indique : « Au Canada, 1 personne sur 4 a un handicap, visible ou invisible ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 25/11/2025

La Loi canadienne sur l'accessibilité établit le cadre en matière d'accessibilité. Le commissaire à l'accessibilité est chargé de l'application de la Loi et du Règlement canadien sur l'accessibilité dans les milieux de travail, les communautés et les services. www.ccdp-chrc.gc.ca/notre-travai...

Un groupe de jeunes assis ensemble sur un canapé, souriants et rassemblés autour d'un ordinateur portable. Le groupe est diversifié, comprenant notamment une personne avec une prothèse de jambe. Le texte indique : « La Loi sur l'accessibilité établit le cadre en matière d'accessibilité ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 21/11/2025

Alors que nous célébrons la #JournéeNationaleDuLogement, nous nous rappelons que le droit à un logement adéquat, accessible, sûr et abordable est un droit de la personne. Pourtant, pour beaucoup de personnes au Canada, en particulier celles qui ont un handicap, ce droit n'est toujours pas respecté.

Tuile portant l'inscription « Déclaration - Nouveaux logements : La Canada doit miser à la fois sur l’abordabilité et l’accessibilité » à gauche, avec des plans de construction en arrière-plan décoratif. À droite, on voit une jeune famille noire composée de trois personnes. Une mère et son fils embrassent une femme âgée en fauteuil roulant.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 20/11/2025

La Loi canadienne sur l'accessibilité nous rappelle que l'accessibilité doit être au cœur de la conception et de la prestation des programmes et des services.

Carreau portant l'inscription « Éliminer les obstacles et favoriser l'inclusion » à gauche, avec des plans de construction en arrière-plan décoratif. À droite, trois personnes, dont l'une est atteinte du syndrome de Down.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 19/11/2025

Le logement et l'accessibilité sont deux droits fondamentaux de la personne. À l'occasion de la #JournéeNationaleDuLogement, nous soulignons l'importance du #LogementAccessible afin que chaque personne en situation de handicap puisse disposer d'un logement accessible, abordable et sûr.

Tile that says “Human rights” on the left with construction blueprints as the decorative background. On the right with three smiling elderly women cooking in a kitchen.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 18/11/2025

Le 22 nov. c'est la #JournéeNationaleDuLogement. Suivez-nous cette semaine alors que nous explorons le logement accessible au Canada. 🏡 Le logement et l'accessibilité sont tous deux des droits fondamentaux de la personne. L'inclusion nous rend plus forts. #JNL

À gauche, une tuile portant l'inscription « Journée nationale du logement » avec des plans de construction en arrière-plan décoratif. À droite, on voit une femme portant des lunettes, assise dans son fauteuil roulant à côté d'une rampe à l'extérieur d'un bâtiment.

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 12/11/2025

Le BCA est maintenant sur Bluesky! Nous partagerons plus de contenu exclusif ici et sur LinkedIn sbee.link/p7ugbwrc8x, et vous pouvez recevoir nos aperçus dans votre boîte de réception grâce à notre liste de diffusion. Ne manquez pas de vous inscrire. sbee.link/c8hurm693g

Image d'une main tenant un mégaphone rose sortant d'un téléphone. Autour se trouvent une enveloppe, une bulle de chat, une icône de cœur et une icône de contact.
Le texte de gauche se lit comme suit : « Ne manquez pas notre contenu exclusif ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 07/11/2025

Le handicap n'est pas une limitation. C'est une occasion de créer une société plus inclusive où chacun peut s'épanouir.

Un homme souriant nageant dans une piscine, amputé. Le texte indique : « Le handicap n'est pas une limitation ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 30/10/2025

Avez-vous lu le plan sur l'accessibilité de votre organisation? Si non, consultez-le. Vos commentaires peuvent aider à déterminer comment identifier, éliminer et prévenir les obstacles à l'accessibilité, afin de créer une organisation plus accessible pour tout le monde.

Les mains d'une femme tiennent un document. Le texte indique : « Avez-vous lu le plan d'accessibilité de votre organisation? »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 28/10/2025

Imaginez que vous vous connectiez à votre Intranet et que vous constatiez que les documents ne sont pas compatibles avec les lecteurs d'écran. Pour beaucoup, c'est un obstacle quotidien.

Un homme ayant une déficience visuelle tape sur un clavier à un bureau dans une bibliothèque. Le texte à gauche indique : « L'accessibilité, c'est donner à tout le monde les outils nécessaires pour faire son travail ».

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 22/10/2025

L'accessibilité n'existe pas de manière isolée. Elle est liée à la race, au genre, au revenu et à la situation géographique. Une véritable accessibilité implique de s'attaquer aux causes profondes des inégalités.

Un groupe diversifié de jeunes adultes marche ensemble à l'extérieur, souriant et discutant. L'un d'entre eux utilise une canne blanche, signe d'une déficience visuelle. Le texte sur l'image indique : « L'accessibilité n'existe pas de manière isolée. »

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Bureau du commissaire à l'accessibilité @accessibiliteca.bsky.social · 20/10/2025

Ce ne sont pas tous les handicaps qui sont visibles. Cette Semaine des handicaps invisibles, créons des milieux de travail inclusifs, accessibles et favorables. Les handicaps sont diversifiés, et chaque personne devrait se sentir en sécurité et valorisée, au-delà de ce qui est visible.

Le texte « Semaine des handicaps invisibles - du 19 au 25 octobre » sur fond bleu.

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