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Ignasi Beltran

@ibdehere.bsky.social
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Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Director (decano) de los Estudios de Derecho y Ciencia Política de la UOC www.ignasibeltran.com

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Maite Sanz de Galdeano @maitesdg.bsky.social · 12/12/2025
Totalmente de acuerdo con esto de @ibdehere.bsky.social: Creo que es de obligada lectura para todos lo que tienen hijos o se dedican a la educación. ignasibeltran.com/2025/11/30/e...
ignasibeltran.com
El coste cognitivo de la Inteligencia Artificial Generativa en edades tempranas
En esta entrada se hace una valoración crítica del coste cognitivo de la Inteligencia Artificial Generativa en edades tempranas.
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APISCAM @apiscam.bsky.social · 11/07/2025
#apiscamblog Contencioso de #Supremo en sentencia a recurso de casación de Ayto de Benidorm: no corresponde indemnización ley 20/2021 a interino cesado tras la ley por un proceso de estabilización ya convocado, y no resuelto, cuando se publicó la ley apiscam.blogspot.com/2025/07/impo...
apiscam.blogspot.com
[IMPORTANTE] La Sala de lo Contencioso del Supremo, en su sentencia al recurso de casación del Ayuntamiento de Benidorm, establece que no le corresponde la indemnización de la ley 20/2021 al funcionar...
Acaba de publicarse en el CENDOJ la importante sentencia de 01/07/2025 de la Sala de lo Contencioso del Supremo -que deliberó  el pasado ...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 28/06/2025
Se inicia la segunda parte de la saga “La indemnización por despido: el Reino de España ante el Comité Europeo de Derechos Sociales”. Incumplimiento del art. 24 b de la Carta Social Europea revisada. Caso CCOO c. España. Decisión publicada 27.6.2025 www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/se-i...
064
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APISCAM @apiscam.bsky.social · 26/06/2025
#apiscamblog Resumen de la vista de #Obadal, cuestión de Social del Supremo al TJUE intentando evitar #FijezaYa. - España: doctrina del Supremo cumple con UE - Comisión Europea: indefinido no fijo no puede valer Informe del Abogado General, el 9 de octubre apiscam.blogspot.com/2025/06/vist...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 25/06/2025
elpais.com/tecnologia/2...
elpais.com
29 moderadores de contenido de Facebook en Barcelona presentan una querella criminal contra Meta
La denuncia reclama 150.000 euros de indemnización por los efectos de visualizar imágenes de asesinatos o violaciones
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 12/06/2025
Informe “La situació de les dones al mercat laboral de Barcelona”. Presentació www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/info...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 16/06/2025
Permisos laborales y derecho de conciliación de la vida laboral, familiar y personal (recopilación) www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/perm...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 17/06/2025
OIT. Medios de abordar la informalidad y promover la transición a la formalidad en pro del trabajo decente. Resolución aprobada en la 113ª Conferencia Internacional del Trabajo. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/oit-...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 18/06/2025
UE. Covid-19. Normativa nacional (Estonia) que permite al empresario obligar al trabajador expuesto a un riesgo biológico a la vacunación. Notas a la sentencia del TJUE de 12 de junio de 2025 (asunto C-219/24) www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/ue-c...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 18/06/2025
Dades detallades d’afiliació mitja de la població estrangera a la Seguretat Social del mes de maig www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/dade...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 22/06/2025
¿Consideración como tiempo de trabajo del dedicado a la mesa electoral por presidente y vocales en las elecciones a representante del personal? Sí para la AN, no para el TS. Notas a la sentencia TS 4.6.25 y recordatorio de la dictada por la AN el 5.6.23 www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/cons...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 23/06/2025
Acuerdo extraestatutario Ryanair-CCOO. Vulneración del derecho de libertad sindical de USO y UGT por una de sus cláusulas, aplicable sólo a las y los afiliados a CCOO. Notas a la sentencia del TS de 4 de junio de 2025 www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/acue...
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Mariano Marín Casado @cakillo.bsky.social · 16/06/2025
De @ibdehere.bsky.social
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 14/06/2025
La Sala Social del TSJ de Galicia refuerza, una vez más, la dimensión constitucional del derecho de conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Notas a la sentencia de 14 de mayo de 2025. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/la-s...
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María José Romero Rodenas @mjoseromero.bsky.social · 14/06/2025
Nuevo libro: Reducciones de jornada, permisos, suspensiones y excedencias, relacionados con la conciliación y corresponsabilidad, en el empleo público y privado. Actualizada a mayo 2025. ISBN: 978-84-19574-81-7
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 10/06/2025
🔥 OJO 🔥 📌 STSJ País Vasco 11/4/25: En caso de cesión ilegal cometida por administración pública y ejercicio del derecho de opción del trabajador en favor de ésta, la relación debe ser calificada como "fija" (y no como INF) ignasibeltran.com/contratas-su... #unamiradacontratas
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CONTRATAS, CESIÓN LEGAL e ILEGAL y SUBROGACIÓN DE EMPRESA
by #mysisolove   . Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la información a través de este «Índice sistemático», recuerde que puede hacer una búsqueda con el buscador d…
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El Foro de Labos @elforodelabos.es · 10/06/2025
elforodelabos.es
Trabajar menos, ¿vivir mejor? Sobre la reducción de la jornada laboral máxima.
“Trabajar menos, vivir mejor” es el eslogan del Acuerdo en materia de jornada laboral que firmaron, en diciembre de 2024, el Ministerio de Trabajo y Economía Social, CCOO y UGT....
011
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 06/06/2025
Acumulación del permiso por lactancia y trabajo a tiempo parcial. Los diferentes criterios de la Sala Social y Contencioso-Administrativa del TS sobre el número de días a que se tiene derecho. Notas críticas a la sentencia de la Sala C-A 20.5.2025. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/acum...
043
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 08/06/2025
Salarios. Un primer apunte sobre la Encuesta de Estructura Salarial de 2023 www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/sala...
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 08/06/2025
Alegación de discriminación (por razón de género) hacia personas trabajadoras con responsabilidades familiares. Inexistencia de pruebas y consiguiente desestimación. Notas a la sentencia del TS 21.5.25, que confirma la dictada por la AN el 9.3.23. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/aleg...
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 10/06/2025
Imaginemos, por un momento, el futuro… ignasibeltran.com/2025/06/08/i...
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Imaginemos, por un momento, el futuro…
Les invito a que en esta entrada me acompañen a un posible futuro imaginado.
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 05/06/2025
Empresas principal y contratistas y delimitación del recargo de prestaciones por incumplimiento de medidas de seguridad (STS\Pleno 23/1/25) ignasibeltran.com/2025/06/04/e... #unamiradacontratas #unamiradaSS #unamiradaPRL
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Empresas principal y contratistas y delimitación del recargo de prestaciones por incumplimiento de medidas de seguridad (STS\Pleno 23/1/25)
La STS 23 de enero 2025 (rec. 2396/2022), dictada en Pleno (sin VP), ha abordado la cuestión relativa a la extensión de la responsabilidad solidaria de una empresa principal por el recargo de prest…
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 05/06/2025
UE. Semestre europeo. Paquete de primavera 2025. Referencias a su contenido laboral y de protección social. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/06/ue-s...
011
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 03/06/2025
📌STSJ Galicia 25/3/25 Se cumple con los requisitos formales del art. 55 ET si la carta de despido se remite a los hechos descritos en el escrito iniciador del expediente sancionador ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido
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Despido disciplinario
_   . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la i…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 03/06/2025
📌 "Una mirada crítica a las relaciones laborales". Boletín núm. 92, Mayo 2025 (Recopilación entradas del mes) 📡¡YA DISPONIBLE! 👉https://ignasibeltran.com/2025/05/31/una-mirada-critica-a-las-relaciones-laborales-boletin-num-92-mayo/
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 03/06/2025
📌STSJ Can\Tenerife 21/3/25 El criterio jurisprudencial que da validez ex art. 10 del C158 a la indemnización legal tasada en el despido improcedente es, mutatis mutandis, aplicable a lo dispuesto en el art. 24 CSEr ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido
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Despido y calificación judicial: improcedencia
_ _ . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la información a…
031
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 27/05/2025
Popurrí de novedades judiciales (núm. 47, abril.-mayo) 👉 ignasibeltran.com/2025/05/27/p... ¡Ojo con algunas novedades relevantes! 🧐 ¡Un repaso a las novedades judiciales a golpe de click! 🖱️ #unamiradapopurrí
ignasibeltran.com
Popurrí de novedades judiciales (núm. 47, Abril – Mayo)
En los últimos días se han dado algunas novedades judiciales relevantes y que he compartido en las redes sociales. Todas ellas han sido incluidas en las diversas sistematizaciones de doctrina juris…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 27/05/2025
📌STSJ Navarra 14/3/25 Despido objetivo por ineptitud sobrevenida. Aunque existe declaración de no apto, la empresa tenía información suficienta para intentar adaptar o reubicar o para probar que no eran posibles (+ indemn 7.501 €) ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido #unamiradaDDFF
ignasibeltran.com
Despido objetivo
__ . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la informa…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 27/05/2025
📌 STSJ C. Val 6/11/24 Despido objetivo por ineptitud sobrevenida nulo. Aunque servicio prevención lo declara no apto, la empresa no expone por qué no es posible la adaptación ni la imposibilidad de reubicación (+ indemn. de 7.501 €) ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido #unamiradaDDFF
ignasibeltran.com
Despido objetivo
__ . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la informa…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 27/05/2025
📌 STSJ Madrid 7/4/25 Nulidad de un cese producido tras resolución de incapacidad permanente total sin llevar a cabo ajustes razonables y reconocimiento de indemnnización de 15.000 € ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido #unamiradaDDFF
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Extinción por imposibilidad objetiva
by #mysisolove .__ . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encu…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 8/4/25 Reducción de jornada de 50% por razones de guarda legal con cuidado directo de menor NO conlleva una reducción proporcional de cuantía del complemento de turnicidad si se sigue prestando servicios en esta modalidad (reitera doctrina) ignasibeltran.com/salario/#tur... #unamiradasalario
ignasibeltran.com
SALARIO
Síntesis de criterios jurisprudenciales           El objeto de esta entrada es hacer un breve repaso (sin ánimo de exhaustividad) de algunos pronunciamientos judiciales rec…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 8/5/25 Reducción de jornada de 50% por razones de guarda legal con cuidado directo de menor NO conlleva una reducción proporcional de cuantía del complemento de turnicidad si se sigue prestando servicios en esta modalidad (reitera doctrina) ignasibeltran.com/salario/#tur... #unamiradasalario
ignasibeltran.com
SALARIO
Síntesis de criterios jurisprudenciales           El objeto de esta entrada es hacer un breve repaso (sin ánimo de exhaustividad) de algunos pronunciamientos judiciales rec…
033
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 22/4/25 Despido colectivo: La existencia de CCOL común no es una prueba ni indicio de existencia de grupo de empresas laboral patológico que implique la extensión de responsabilidad entre ellas ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido
ignasibeltran.com
Despido colectivo y Extinción personalidad jurídica del empresario
_ _   . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la…
022
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 30/4/25 Si el descanso semanal predeterminado entre semana coincide con un festivo laboral se tiene derecho a disfrutar de un día más de descanso que compense la "pérdida" causada por tal solapamiento ignasibeltran.com/tiempo-de-tr... #unamiradatiempo
ignasibeltran.com
TIEMPO DE TRABAJO, DESCANSO, PERMISOS, VACACIONES y EXCEDENCIAS
Síntesis de criterios jurisprudenciales         Dada su extensión, si no encuentra la información a través de este «Índice sistemático», recuerde que puede hacer una búsqueda co…
0109
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌 STS 5/5/25 La mera exigencia de excepcionalidad para la cobrar plus de penosidad, toxicidad o peligrosidad, no impide que si se desempeña el trabajo en estas condiciones, se perciba si no se ha tenido en cuenta en la fijación de la retribución ignasibeltran.com/salario/#tox... #unamiradasalario
ignasibeltran.com
SALARIO
Síntesis de criterios jurisprudenciales           El objeto de esta entrada es hacer un breve repaso (sin ánimo de exhaustividad) de algunos pronunciamientos judiciales rec…
042
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 5/5/25 El personal subrogado tras una reversión (en el sector público) queda sometido, en virtud del art. 44.4 ET, al CCOL aplicable a la cedente porque expresamente así se acordó ignasibeltran.com/contratas-su... #unamiradacontratas
ignasibeltran.com
CONTRATAS, CESIÓN LEGAL e ILEGAL y SUBROGACIÓN DE EMPRESA
by #mysisolove   . Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la información a través de este «Índice sistemático», recuerde que puede hacer una búsqueda con el buscador d…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌 STS 6/5/25 Un convenio colectivo que impide que la actividad curricular escolar del profesorado se formalice a través de un contrato fijo-discontinuo no vulnera el contenido del art. 16 ET ignasibeltran.com/la-contratac... #unamiradaFjD
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Régimen normativo del Contrato Fijo-Discontinuo y de la Contratación Temporal (a partir del RDLey 32/2021)
ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA SÍNTESIS DE NORMATIVA Y RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE «LA CONTRATACIÓN TEMPORAL y EL CONTRATO FIJO-DISCONTINUO» Da…
060
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌 STS 12/3/25 Puede continuar disfrutándose del permiso cuando, después del alta hospitalaria, no se produce el alta médica y es preciso el reposo domiciliario, según el certificado de hospitalización ignasibeltran.com/tiempo-de-tr... #unamiradatiempo
ignasibeltran.com
TIEMPO DE TRABAJO, DESCANSO, PERMISOS, VACACIONES y EXCEDENCIAS
Síntesis de criterios jurisprudenciales         Dada su extensión, si no encuentra la información a través de este «Índice sistemático», recuerde que puede hacer una búsqueda co…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 26/05/2025
📌STS 6/5/25 el permiso retribuido por hospitalización de cónyuge y parientes no se extingue con el alta hospitalaria pero sí que finaliza con el alta médica ignasibeltran.com/tiempo-de-tr... #unamiradatiempo
ignasibeltran.com
TIEMPO DE TRABAJO, DESCANSO, PERMISOS, VACACIONES y EXCEDENCIAS
Síntesis de criterios jurisprudenciales         Dada su extensión, si no encuentra la información a través de este «Índice sistemático», recuerde que puede hacer una búsqueda co…
031
Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 25/05/2025
📌STS 7/5/25 Condiciones para el uso legítimo de detectives para el control del crédito horario de los representantes de los trabajadores y justificación de su despido disciplinario ignasibeltran.com/extincion-co... #unamiradadespido
ignasibeltran.com
Despido disciplinario
_   . ESTA ENTRADA FORMA PARTE DE LA RECOPILACIÓN DE DOCTRINA JURISPRUDENCIAL SOBRE EL «DESPIDO y la EXTINCIÓN DEL CONTRATO»   Dada la extensión de la entrada, si no encuentra la i…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 25/05/2025
📌STS 8/5/25 La retribución media de las vacaciones no describe un supuesto excepcional que impida la aplicación automática y objetiva del interés por mora del art. 29.3 ET  ignasibeltran.com/salario/#mora1 #unamiradasalario
ignasibeltran.com
SALARIO
Síntesis de criterios jurisprudenciales           El objeto de esta entrada es hacer un breve repaso (sin ánimo de exhaustividad) de algunos pronunciamientos judiciales rec…
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Ignasi Beltran @ibdehere.bsky.social · 25/05/2025
Art. 44.4 ET, convenio colectivo aplicable al personal subrogado y acuerdo de empresa (STS 9/4/25) ignasibeltran.com/2025/05/21/a... #unamiradacontratas
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ert53.bsky.social @ert53.bsky.social · 14/05/2025
Se acerca el 20-M, se acerca la entrada en vigor del Reglamento de Extranjería. Notas a las “Instrucciones SEM 1/2025 de 13 de mayo sobre las autorizaciones de residencia temporal por circunstancias excepcionales por razón de arraigo”. www.eduardorojotorrecilla.es/2025/05/se-a...
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