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Daniel Weishaar

@danielweishaar.net

Postdoctoral researcher at University of Cologne. Visited Columbia University and UC Berkeley. Public finance, taxation & inequality. www.danielweishaar.net

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 14/08/2026

Unsere empirische Antwort ist im Kern skeptisch. 1️⃣ Zwischen ca. 70.000 und 130.000 € Bruttoeinkommen liegt die Grenzbelastung aus Einkommensteuer, Soli und Sozialabgaben bereits über der lokalen Laffer-Grenze. Höhere Grenzsteuer bringt hier keine zusätzlichen Einnahmen. (2/5)

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

Im einfachen Modell überwiegt jedoch der Versicherungswert des Teilzeitrechts die dadurch ausgelösten fiskalischen Effekte. 👉 Mehr zu "Work Life Balance" und dem Recht auf Teilzeit in Kapitel 6 meiner Dissertation, und bald als Arbeitspapier. www.danielweishaar.net/publication/...

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

Wie groß die jeweiligen Effekte sind, ist eine empirische Frage. #IAB-Daten zur Ausweitung des Teilzeitrechts 2019 zeigen: Die Stärkung des Rechts auf Teilzeit führt zu mehr Teilzeitarbeit.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

👉 ... reduziert die implizite Versicherung der Personen, die nicht Vollzeit arbeiten können/wollen. 👉 ... kann fiskalisch entlasten, wenn Personen mehr arbeiten. 👉 ... kann fiskalisch belasten, wenn sich Personen aus dem Erwerbsleben zurückziehen. Hier zu sehen in erweiterter Baily-Chetty Formel:

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

④ Unter Teilzeitbeschäftigten, die Care-Arbeit als Grund angeben, sieht sich nur ein kleiner Teil (ca. 20%) in ihrer Entscheidung tatsächlich durch fehlende Betreuungsangebote eingeschränkt. Auch diese sind "freiwillig" teilzeitbeschäftigt, z.B. weil sie gerne Zeit mit ihren Kindern verbringen.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

③ „Anderen Gründe“ treten insbesondere bei Männern mit hohem Bildungsabschluss, sowie bei älteren Beschäftigten häufiger auf. Ältere Personen, die ihre Arbeitszeit vor Renteneintritt reduzieren wollen wären so auch gemeint unter dem Begriff der „Lifestyle-Teilzeit“.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

② Ein wachsender Anteil nennt „andere Gründe“ für Teilzeit – oft als „Lifestyle-Teilzeit“ interpretiert.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 26/01/2026

① Etwa 40% der Teilzeitbeschäftigten geben Kinderbetreuung, Pflege oder andere familienbezogene Gründe als Grund für ihre reduzierte Arbeitszeit an. Knapp 5% geben gesundheitliche Einschränkungen an, und etwa 7% finden keine Vollzeitstelle.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 02/07/2025

Yesterday, I successfully defended my PhD thesis, celebrating a journey full of inspiration, friendship, and intellectual reward! 🎓 #PhDone #EconSky

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 21/10/2023

Next stop New Haven! Was positively surprised how reliable the Amtrak trains are - maybe just compared to my recent experiences with the trains in Germany.

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Daniel Weishaar @danielweishaar.net · 18/10/2023

Heading to the @nber.bsky.social Public Economics Program Meeting in Cambridge. 🛫 Program and list of participants look fantastic! 📕 #EconSky 📉📈 👉🏼 www.nber.org/conferences/...

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